Modelos CLC, Inc. 12 dic
- País/Ciudad:
- Colombia, Antioquia, Medellin
- Área:
- Jóvenes Profesionales
- Tipo de puesto:
- Por contrato
- Sexo:
- Femenino
- Vacantes:
- 5
- Salario:
- de $1 a $2 por Mes (Neto)
- Descripción del aviso de empleo:
-
Se necesitan modelos para catálogo de Lencería, interesadas enviar hoja de vida y fotografías a quepasamagazine@usa.com
- Empresa:
- CLC, Inc.
- Industria:
- Medios
- Descripción de la empresa:
-
ACERCA DE CLC
La Consultora Latinoamericana en Comunicación (CLC, Incorporation – USA) con sede principal en Washington DC – Estados Unidos, es una empresa especializada en el campo del Periodismo Impreso, Diseño, Producción Audiovisual y Desarrollo de Eventos. Dentro la planificación de largo alcance, tiene previsto encarar proyectos de difusión de cobertura Nacional e Internacional teniendo como Base y Centro de Operaciones la ciudad de La Paz- Bolivia. Contando para ello con el apoyo de la Central en Estados Unidos y de las Sucursales en Colombia, Paraguay y Chile.
Entre las actividades que actualmente desempeña La Consultora Latinoamericana en Comunicación se mencionan a:
Elaboración documental:
Memorias, Revistas, Periódicos, Anuarios, Cartillas, Folletos, Dípticos y Trípticos, Otros materiales de carácter institucional.
Producción Radiofónica:
Elaboración de Libretos Radiales, Elaboración y grabación de Jingles Publicitarios, Cuñas Radiales, Vox Populis, Sociodramas, Reportajes y Documentales.
Producción Audiovisual:
Guionización, Filmación, Edición, Musicalización de Spots Publicitarios, documentales y otros materiales de carácter institucional.
Publicaciones Propias:
PERIODICOS: “Washington Sport News”, “El Deportivo”, “Que Pasa News Paper” REVISTAS: “Bolivia Magazine”, “Latinos Magazine”, “Hot Magazine”, “Empresas Magazine”, “Top Cuisine”, “Aventuras y Hoteles”, “Reflexiones Magazine”, “Que Pasa Magazine”.
 | Estrategias para ser un buen jefe |  |
 | Conoce a cada miembro de su equipo, sus metas y aspiraciones específicas | |
| Asegúrate que tu equipo fije metas realistas | |
| Escucha las sugerencias, opiniones e ideas. | |
| Ten en mente que el logro en sí, es un gran motivador. | |
| Cambia de puesto a las personas que no están aportando. | |